El número de nuevos contratos de trabajo gestionados a través de ETTs en el sector logístico y de transporte crece impulsado por los segmentos de almacenamiento y de actividades postales y de paquetería.
Las ETTs han participado en la firma de 605.437 contratos de trabajo en logística y transporte durante todo 2023, principalmente asociados a circunstancias de la producción.
La logística y transporte han disparado la contratación laboral a través de ETTs de cara al pico estacional de finales del pasado 2023, especialmente en los segmentos de almacenamiento y actividades postales y de paquetería.
Durante el pasado mes de octubre, las ETTs han gestionado un total de 55.417 contratos de trabajo en el sector de transporte y logística, principalmente por circunstancias de la producción y con fijos discontinuos.
Durante el pasado mes de agosto ha disminuido la contratación laboral en logística y transporte a través de ETTs, especialmente en almacenamiento, el segmento que más contratos gestionados por medio de estas empresas suma en el mes.
La contratación laboral a través de ETTs ha crecido con fuerza en julio en todos los segmentos de actividad logística y de transporte, salvo en las actividades postales y de paquetería.
Los trabajadores de ETTs en logística y transporte se colocan entre los que más accidentes laborales tienen, especialmente los de los segmentos de actividades anexas al transporte y actividades postales.
En junio ha crecido la contratación laboral a través de ETTs en logística y transporte, aunque con un comportamiento irregular en función de cada segmento de actividad.
Correos Express destinará 3,67 millones de euros a contratar personal, especialmente auxiliares administrativos, mozos de almacén y carretilleros, por picos de actividad o bajas laborales a través de una ETT
Durante el pasado mes de abril, la contratación laboral a través de ETTs en logística y transporte ha disminuido un 11,57% con relación al mismo mes de 2022.