Durante el mes de abril se han suscrito 2.626 contratos de trabajo para nuevos mensajeros y repartidores, un 16,81% más que en marzo de este mismo ejercicio y un 52,23% más que en el mismo mes de 2017.
Del citado volumen, 2.103 eran temporales y 1.453 eran de jornada parcial. El índice de rotación en esta categoría profesional se ha colocado en el penúltimo mes del ejercicio en un 1,07, una centésima por encima del dato de marzo.
Servicios de comidas y bebidas, empresas de actividades postales y de correo, comercio, tanto al por mayor como al por menor, así como de transporte terrestre son, como en períodos precedentes, las que más contrataciones de mensajeros y repartidores acumulanen el cuarto mes de 2018.
Por sexos, 2.408 contratos fueron para hombres, un 15,77% más que hace un mes, y 218 para mujeres, un 29,76% más que en marzo.
Los jóvenes suponen casi la mitad de los contratos de esta categoría profesional en el mes, con un 47,56%. Tras ellos, los mayores de 45 años suponen un 16,53% de los contratos de repartidores y mensajeros del mes de abril y, a continuación, los ciudadanos extranjeros constituyen otro 13,56% de los contratos para estos profesionales.
Por provincias, Madrid acumula 652 contratos laborales para mensajeros, un 23,48% mensual más. A continuación, Barcelona suma 218 contratos, un 17,84% más que hace un mes, y Málaga alcanza los 162, un 21,8% más que en marzo de este mismo año.
Además, en Cádiz también se registraron 149 contratos de trabajo para repartidores y mensajeros, un 18,25% mensual más, mientras que en Sevilla se totalizaron 139, un 15,83% más que en el tercer mes de este año, y en Valencia se sumaron otros 109, un 15,5% menos que hace un mes.
Así mismo, de todos los contratos laborales para mensajeros registrados en abril, un total de 429 implicaron movilidad del trabajador a otra provincia, lo que coloca la tasa de movilidad para esta categoría profesional en el 16,34%, 1,12 puntos porcentuales más que en marzo.