CETM ha analizado esta semana el impacto de la sentencia emitida por el Tribunal Supremo hace unos meses en relación con la subcontratación en el transporte y la logística.
En particular, la confederación presta especial atención a las consecuencias que puede tener la decisión del Supremo en un contexto en el que la digitalización se ha convertido en una herramienta esencial para planificar, supervisar y comprobar en tiempo real la prestación de los servicios de transporte.
A juicio de la patronal, la utilización de herramientas digitales no debería confundirse, por sí misma, con el ejercicio del poder de dirección sobre los trabajadores, ya que estas herramientas son actualmente esenciales para garantizar la calidad, seguridad y eficiencia de los servicios de transporte.
Reforzar la seguridad jurídica
Para CETM; la sentencia pone de manifiesto la necesidad de reforzar la seguridad jurídica de las empresas de transporte y logística ante una realidad en la que la tecnología se ha convertido en una herramienta imprescindible para gestionar los servicios.
La entidad aboga porque empresas, trabajadores y Administración dispongan de criterios claros y previsibles que permitan diferenciar cuándo las herramientas digitales constituyen mecanismos legítimos de coordinación y control del servicio y cuándo pueden llegar a implicar un ejercicio del poder de dirección propio de una relación laboral.
